百年气田话沧桑，扬帆破浪启新航。川东气田悠悠的前史长河，沉积了许多改造立异的先进经历，印证着对立倒逼改造，改造推动翻开的规矩。现在，革固更始逐梦“5751”翻开战略的旋律再一次在川东气田传唱……

　　矢志改造  策马扬鞭再奋蹄

　　雄关初度尘未洗，策马扬鞭再奋蹄。站在低本钱高质量翻开的新起点上，西南油气田公司重庆气矿坚持两个“轮子”一起转，用“矢志改造”和“精益处理”发动效益翻开新引擎，步入“耄耋之年”的川东气田迸宣告昌盛的活力与活力，不断迎来新精彩。

　　中流击水破坚冰，川东气田涌春潮。加快转型翻开，全力打好改造立异“攻坚仗”的号角撼人心魄，翻开以“定责任、定组织、定编制”为首要内容的“三定”作业全面实施，重庆气矿组织数量由51个整合为38个，压减25.5%；常设三级领导职数由204人减少为169人，压减17.2%；定员由3258人减少为2778人，压减14.7%。组织体系作业功率和效能得到大幅度行进，结束了向改造要质量、要效益的政策。

　　翦裁竭尽春工意，浅蘸朝霞千万蕊。构建精准集约的“油公司”作业原则，打造精干有力的“油公司”人力资源，带来满园皆春。根究“调控中心+多气藏无人值守+会合巡检”的出产组织方法，进一步压减中心站4座、有人值守站6座。做强“重矿运维”品牌，2023年，计划外派500人以上支撑四川页岩气公司、重庆页岩气公司、细密油气项目部等公司要害单位，可望取得超卓的收益，用骄人的效果交上靓丽答卷。

　　新政策翻开新期望，新蓝图承载新期望。川东气田的生气勃勃，不只在于颜值，更在其“追求出色”的气质，持续加快数字化转型，持续深化数据处理，全面推广数据智能诊断体系。中流击水，奋楫者进。不断攀爬立异高度、挑战立异深度、改写立异速度，持续深化科技立异，调集页岩油气上产、绿色储气库和智能化气田等领域持续攻关，全力支撑加快上产50亿。