“杨小鹏取得第十五届全国煤炭行业作业技术大赛综采修补电工特等奖，位帅荣获综采修补电工一等奖，呼天亮、李波荣获安全仪器检测工一等奖。”近年来，柠条塔矿业公司大力施行人才强企战略，紧抓人才培育、部队制造和干部培育等重大环节，不断优化人才生长环境，立异人才作业机制，造就高本质人才部队，激活人才培育“一池春水”。

　　人才是企业拓展的中心竞争力，柠条塔矿业公司以全员本质行进为抓手，拟定下发《员工教育操练暨员工本质行进作业计划》，厚实拓展员工归纳本质行进作业，拟定年度操练计划，细化操练考试办法，充沛发挥“员工学积途径”效果，经过积分奖赏、每月一考等办法，激起干部员工自动学习、自动行进热心。以紧缺人才培育为重大，深化“师带徒”培育办法，拓展机电集训、大师作业室半脱产操练，为公司久远拓展储藏人才，积蓄力量。